6月28日上午，學校召開職能監督工作推進會。校黨委書記方忠出席會議并講話，會議由校紀委書記、派駐監察專員閭浩主持。黨委辦公室、校長辦公室、組織部、宣傳部等19個部門的負責人參加會議。

　　方忠在講話中指出，職能監督工作是堅決貫徹落實黨中央關于強化黨和國家監督體系作出的重要制度設計，是落實全面從嚴管黨治黨的重要舉措。方忠強調，健全高校內部監督體系，核心是以黨內監督為統領，以黨內監督體系建設成效為基礎，完善黨內監督與行政部門職能監督的聯動協同機制。方忠就深入推進職能監督工作提出三點要求：一是提高政治站位，深化思想認識，增強工作使命感。要牢固樹立“誰主管業務、誰負責監督”的主體責任理念，推動“兩個責任”的貫通協同。二是明確工作定位，發揚斗爭精神，扛起職能監督責任。要堅持問題導向，增強監督主責意識，發揚斗爭精神，以強烈的事業心和責任感，敢于擔當、勇于作為。三是加強統籌協同，凝聚工作合力，推動監督效能提升。要落實協同工作機制、突出系統思維、轉變工作作風，以高質量職能監督推動作風建設再上新臺階。

　　閭浩充分肯定了各部門在職能監督工作中取得的成效，并就做實做細職能監督工作提出具體要求。一是堅持問題導向，增強發現問題能力。找準監督工作重點，增強問題意識，切實做到主動找問題、找到真問題。二是加強貫通融合，提高監督協作效率。落實好研究會商、信息共享、問題移送、監督協作等制度，同軸共轉、同頻共振，充分發揮監督保障執行、促進完善發展作用。三是深化標本兼治，提升規范治理水平。充分謀劃整改方案與措施，持續健全完善管理制度，不斷提高相關工作的規范化水平。

　　會上,人事處、研究生院、學生工作處、計劃財務處、國有資產管理處、后勤管理處等6個部門負責人圍繞2024年上半年職能監督工作開展情況及下一步打算作了交流發言。

（一審：沈道海，二審：鄭曉坡，三審：殷子鈺）